Page 102 - DEDU503_EDUCATIONAL_MANAGEMENT_HINDI

'kSf{kd izcUèku

uksV (1) iz;klksa rFkk L=kksrksa esa leUo; LFkkfir fd;k tkrk gSA
(2) dk;Z ,oa fozQ;kvksa dk foHkktu fd;k tkrk gSA
(3) vfèkdkj ,oa mÙkjnkf;Ro dks mUur ozQe (Hierarchy) esa fuèkkZfjr fd;k tkrk gSA
LdkV us Hkh ^O;oLFkk* dh O;k[;k dh gSA muosQ vuqlkj O;oLFkk dk vafre mís'; ^fookn dks de djuk* gSA
O;oLFkk osQ }kjk ml oLrq rFkk O;fDr osQ egRo dks de fd;k tkrk gS ftlls fu;kstu dh liQyrk esa ckèkk
gksrh gSA bl izdkj O;oLFkk osQ }kjk vfuf'prrk dks de djosQ fuf'prrk rFkk LFkkf;Ro esa o`f¼ dh tkrh gSA
O;oLFkk osQ vkèkkj ij okLrfod miyfCèk;ksa osQ lEcUèk esa iwoZ dFku fn;k tkrk gSA mnkgj.k osQ fy;s ikB~;
iqLrdksa] ikB~;&;kstukvksa rFkk vfHkØfer&vuqns'ku dh O;oLFkk dh tkrh gS ftlls lh[kus osQ fo'ks"k mís';ksa dh
izkfIr dh tkrh gS] ijUrq blosQ }kjk ikB~;oLrq osQ vkUrfjd Lo:i rFkk Nk=kksa osQ lh[kus osQ O;ogkj Lo:iksa
osQ lEcUèk esa cgqr de tkudkjh gksrh gSA 'kSf{kd rduhdh esa bUgha Lo:iksa dks le>us ij fo'ks"k cy fn;k
tkrk gSA

8-2 ekuo&izo`Qfr dh ekU;rk,¡ (Assumptions about Human Nature)

oqQN le; iwoZ ekpZ rFkk lkbeu (1958) us vkS|ksfxd izcUèk (Industrial management) ij dk;Z fd;k vkSj
O;oLFkk osQ fl¼kUrksa dk mYys[k fd;k gS tks okLro esa ekuo&O;ogkj dh èkkj.kkvksa ij vkèkkfjr gSA mUgksaus rhu
fl¼kUrksa dk mYys[k fd;k gSA

1- O;oLFkk dk ijEijkxr fl¼kUr % dk;Z&osQfUnzr (Classical Theory Organization:
Task-Centred)

bl fl¼kUr dh ;g èkkj.kk gS fd O;oLFkk osQ lnL;ksa esa dk;Z djus dh {kerk gksrh gS vkSj funsZ'kksa dks Lohdkj
djosQ os mudk vuqlj.k dj ldrs gSaA ijUrq muesa dk;Z osQ fy;s LoksiozQe (Initiation) dh {kerk ugha gksrh
gS] vkSj u gh dk;Z iz.kkyh dks fdlh izdkj izHkkfor djus dh {kerk gksrh gS] lnL; izkFkfed :i ls e'khu
osQ leku dk;Z djrs gSaA izHkqRooknh 'kklu&O;oLFkk blh fl¼kUr ij vkèkkfjr gSA
O;oLFkk osQ ijEijkxr bl fl¼kUr us f'k{kk&iz.kkyh dks vfèkd izHkkfor fd;k gSA f'k{kd }kjk Nk=kksa dks leLr
fozQ;kvksa izsj.kk nsuk] fu;U=k.k djuk] Nk=kksa osQ O;ogkj esa lqèkkj ykuk] rFkk mís';ksa dh izkfIr djkuk vkfn
fØ;k&dyki fd;k tkrk gSA Nk=k osQoy ,d L=kksr dk dk;Z djrs gSa vkSj f'k{kd osQ funsZ'kksa dk vuqlj.k djrs
gSaA d{kk esa cksyus rFkk fy[kus ij gh vfèkd cy fn;k tkrk gSA f'k{k.k&O;oLFkk dk;Z&osQfUnzr rFkk
f'k{kd&fu;fU=kr gksrh gSA d{kk&f'k{k.k esa ikB~;oLrq osQ izLrqrhdj.k ij vfèkd cy fn;k tkrk gSA Nk=k dh
#fp;ksa] {kerkvksa rFkk vfHko`fÙk;ksa dks f'k{kk&O;oLFkk esa dksbZ LFkku ugha fn;k tkrk gSA Nk=k osQoy e'khu osQ
leku dk;Z djrk gSA bl izdkj dh f'k{k.k O;oLFkk esa Nk=kksa dks jVuk vfèkd iM+rk gSA Le`fr Lrj (Memory

Level) f'k{k.k dks gh viuk;k tkrk gS ftlls osQoy fuEu Lrjh; KkukRed mís';ksa dh izkfIr gksrh gSA HkkokRed
i{kksa osQ fodkl dks egRo ugha fn;k tkrk gSA
2- O;oLFkk dk ekuoh; lEcUèk fl¼kUr % lEcUèk&osQfUnzr (Human Relation Theory
of Organization: Relationship-Centred)

ekuo lEcUèk fl¼kUr dh ;g èkkj.kk gS fd O;oLFkk osQ lnL; viuh vfHko`fÙk;ksa] vfHk#fp;ksa] ewY;ksa rFkk y{;ksa
dks ysdj vkrs gSaA blfy, O;oLFkk osQ O;ogkjksa osQ fy;s mUgsa izsfjr rFkk izksRlkfgr djuk pkfg;s] D;ksafd muosQ
y{;ksa rFkk O;oLFkk osQ y{;ksa esa vUrj gksrk gSA O;oLFkk O;ogkj osQ okLrfod y{; osQ fy;s vfHko`fÙk rFkk uSfrd
voLFkk vfèkd egRoiw.kZ gksrh gSA

96 LOVELY PROFESSIONAL UNIVERSITY